Pflegefachkräftemangel ade dank anbosaGig
Die deutschlandweite Onlineplattform anbosaGig vernetzt auf anbosagig.de Pflegefachkräfte und Arbeitgeber im Gesundheitswesen – und weil anbosaGig den Vermittler und Personaldienstleister zwischen Ihnen und Ihrem neuen Mitarbeiter gänzlich überflüssig macht, können Sie kräftig Ihre Personalausgaben reduzieren oder besser: die Einsparungen direkt in Ihr Stammpersonal investieren. Das klingt gut? Dann warten Sie das mal ab:
anbosaGig können Sie als Unternehmen bis zum 02. Mai. 2020 völlig kostenlos nutzen! Und risikofrei, denn es gibt keinen automatischen Wechsel in eine kostenpflichtige Nutzung. Nach diesem Datum ist die Nutzung unseres Portals an ein Monats- oder Jahresabonnement gekoppelt. Zusätzliche Vermittlungsprovisionen und Gebühren gibt es darüber hinaus aber nicht!
Das klingt richtig gut? Finden wir auch!
Zögern Sie nicht länger und erleben Sie eine gänzlich neue Form der Personalgewinnung. abosaGig vernetzt Pflegefachkräfte mit Arbeitgebern außerhalb von Zeitarbeit, klassischer Personalvermittlung und Freelancing. Bei anbosaGig finden Sie flexible Mitarbeiter/innen in Festanstellung auf Zeit für kurzfristige Vetretungen oder auch für längere Zeiträume.
Zwei Wochen nach Veröffentlichung von anbosaGig können Sie bereits auf mehr als 60 Pflegefachkräfte (anbosaGigTalents) auch in Ihrer Nähe zurückgreifen.
Registrieren Sie sich jetzt als Arbeitgeber mit Ihrem Unternehmen (anbosaGigStation) und schalten Sie Stellenanzeigen für flexible Jobs (anbosaGigs). Dann lehnen Sie sich entspannt zurück, denn die anbosaGigs finden die passenden Talente für Ihr Unternehmen und umgekehrt. Immer dann, wenn sich ein anbosaGigTalent für Ihr Unternehmen oder Ihre Anzeige interessiert, werden Sie informiert.
Sie wollen nicht warten, sondern lieber aktiv nach geeigneten anbosaGigTalents suchen? Kein Problem! In unserem anbosaGigPool finden Sie genau die Pflegekraft, die perfekt zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passt.
Nach der Kontaktaufnahme über anbosagig.de verhandeln Sie und das anbosaGigTalent direkt miteinander den Vertrag und die persönliche GigXtra-Zulage, unterzeichnen die Papiere und schon kann es losgehen – ganz ohne den mühsamen und vor allem kostenintensiven Umweg über einen Personaldienstleister oder Vermittler.
Das sind die Vorteile für Sie als Arbeitgeber:
- bessere personelle und finanzielle Planbarkeit,
- entscheidende Kostenersparnis gegenüber der Leih- oder Zeitarbeit und der klassischen Personalvermittlung,
- höhere Zufriedenheit der Stammbelegschaft, weil direkte Anstellungen beim jeweiligen Arbeitgeber,
- höhere Pflegequalität und geringere Fehlerquote, weil anbosaGigs i.d.R. länger als Fremdpersonaleinsätze dauern,
- hohe Motivation der anbosaGigTalents, denn diese agieren selbstbestimmt: Sie können die Arbeitsbedingungen auf ihre Fähigkeiten und Leistungskraft abstimmen.
Gehört für Sie „Pflegekraft gesucht“ zu den häufigsten Suchanfragen in Ihren Suchmaschinen? Dann ist anbosaGig die Lösung für Sie! Verabschieden Sie sich von teuren und ineffizienten Job-Portalen und ermüdender Pflegepersonalsuche. Machen Sie Ihr Unternehmen jetzt zur anbosaGigStation und finden Sie aktiv die passenden Talente als Verstärkung für Ihr Team.
Wir freuen uns auf Sie.
Und falls Sie doch lieber den Umweg über einen Personaldienstleister gehen wollen, dann schauen Sie gerne hier.
#anbosagig #anbosa #pflegefachkraft #krankenpflege #krankenpflegemitherz #krankenschwester #krankenpfleger #krankenpflegerin #krankenschwestern #krankenschwestermitherz #krankenpflegermitherz #gesundheitsundkrankenpflege #gesundheitsundkrankenpflegerin #gesundheitsundkrankenpfleger #altenpflege #altenpflegemitherz #altenpflegerin #altenpfleger #altenpflegerinmitherz #altenpflegermitherz #examiniertealtenpflegerin #personalgewinnung #recruiting #pflege #medizin #jobs #job #jobsuche
Übrigens: Interessante Blogbeiträge veröffentlichen wir auch hier: