anbosaGig - Die neue Form der Personalgewinnung
anbosaGig
Die deutschlandweite Onlineplattform anbosaGig – für Jobs in der Pflege und im Gesundheitswesen – bietet Arbeitgebern in Pflege und Medizin eine gänzlich neue Form der Personalgewinnung. Mit anbosaGig reagieren wir auf die spezifischen Probleme des Arbeitsmarktes Pflege für Arbeitgeber, die mit ständigem Fachkräftemangel zu kämpfen haben, die hohen Kosten der Zeitarbeit nicht stemmen können oder ineffektive Stellenanzeigen satt haben.
Völlig kostenlos bis 31. Juli 2021
Sie vertreten ein Krankenhaus, Pflegeheim oder eine andere Gesundheitseinrichtung und suchen Pflegefachkräfte in Festanstellung? Unser Service ist in der Corona-Pandemie bis 31. Juli 2021 völlig kostenlos. Registrieren Sie sich jetzt als Unternehmen. Sie müssen weder kündigen, noch werden Ihre Anzeigen automatisch kostenpflichtig. Nutzen Sie jetzt unser unberbindliches Angebot.
So funktioniert`s
Die Arbeitgeber registrieren sich als Unternehmen (anbosaGigStations) und schalten Stellenanzeigen für flexible Jobs (anbosaGigs). Dabei werden jedes Mal alle passenden anbosaGigTalents automatisch informiert und auf Ihre Stellenangebot aufmerksam gemacht. Hat ein anbosaGigTalent Interesse, nimmt es direkt Kontakt mit Ihnen auf.
Zusätzlich dazu wählen Sie aus dem anbosaGigPool mit aktuell mehr als 100 Pflegefachkräften selbst die anbosaGigTalents aus, die perfekt zu Ihnen passen. Einfacher geht es nicht.
Vorteile für Arbeitgeber
- bessere personelle und finanzielle Planbarkeit
- entscheidende Kostenersparnis gegenüber der Leih- oder Zeitarbeit
- höhere Zufriedenheit der Stammbelegschaft, weil direkte Anstellungen beim jeweiligen Arbeitgeber
- höhere Pflegequalität und geringere Fehlerquote, weil anbosaGigs i.d.R. länger als Fremdpersonaleinsätze dauern
- freie Auswahl aus großem GigPool an Pflegekräften und anderen Fachkräften
- Auswahl nach Qualifikation und nach Preis (Höhe GigXtra-Zulage)
- deutschlandweites Netzwerk
- Unabhängigkeit von Personaldienstleistern
- Refinanzierung der Stellen möglich
- höhere Rechtssicherheit als bei Vergabe von Freelancing-Aufträgen
- Möglichkeit, Talente fest an das Unternehmen zu binden
Direkter Kontakt ohne Umweg über Personaldienstleister oder Vermittler
Nach der Kontaktaufnahme über die Plattform anbosagig.de finden die Vertragsverhandlungen der anbosaGigTalents in direktem Kontakt mit den anbosaGigStations statt. So entfällt der oft mühsame und vor allem kostenintensive Umweg über einen Personaldienstleister oder Vermittler.
Verabschieden Sie sich von teuren und ineffizienten Job-Portalen und der wiederkehrenden Suchanfrage in Ihren Suchmaschienen: „Examinierte Pflegekraft gesucht“. Machen Sie Ihr Unternehmen jetzt zur anbosaGigStation und finden Sie aktiv die passenden Talente als Verstärkung für Ihr Team – außerhalb von Zeitarbeit, Freelancing und Personalvermittlung.
Wir freuen uns auf Sie.
Ihr anbosaGIG-Team
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